Qu’est-ce que le Pacte Dutreil ?

Le Pacte Dutreil est un mécanisme fiscal permettant d’alléger considérablement les droits de mutation dus lors d’une donation ou d’une succession d’entreprise.
Mis en place pour favoriser la transmission des entreprises familiales, il offre une exonération de 75 % de la valeur des titres transmis, sous certaines conditions.

Cet avantage a pour objectif de préserver la continuité de l’activité économique et d’éviter que les héritiers ou donataires ne soient contraints de vendre l’entreprise pour s’acquitter des droits de succession.

Les conditions à respecter pour bénéficier du Pacte Dutreil

L’exonération n’est pas automatique. Elle suppose la réunion de plusieurs engagements et conditions précises :

1. Un engagement collectif de conservation

Au moins deux associés doivent s’engager à conserver les titres de la société pendant au minimum deux ans.
Cet engagement peut ĂŞtre pris avant la transmission ou dans le cadre de celle-ci.

2. Un engagement individuel de conservation

Chaque bénéficiaire (héritier ou donataire) doit ensuite s’engager à conserver les titres reçus pendant quatre ans à compter de la fin de l’engagement collectif.

3. Une activité éligible

Le dispositif concerne uniquement les entreprises exerçant une activité industrielle, commerciale, artisanale, agricole ou libérale. Les sociétés patrimoniales, civiles de gestion ou holdings passives sont donc exclues.

4. Une fonction de direction maintenue

L’un des signataires de l’engagement collectif, ou l’un des bénéficiaires, doit exercer une fonction de direction dans la société pendant toute la durée de l’engagement collectif et pendant les trois années suivant la transmission.

Les avantages fiscaux du Pacte Dutreil

L’intérêt du dispositif réside dans son abattement de 75 % sur la valeur transmise.
Autrement dit, seule 25 % de la valeur de l’entreprise est soumise aux droits de mutation à titre gratuit.

đź’ˇ Exemple :
Pour une société valorisée à 4 millions d’euros, seuls 1 million d’euros seront effectivement imposables après application du Pacte Dutreil.

À cela peuvent s’ajouter d’autres leviers :

⚖️ Cas pratique : transmission d’une entreprise familiale grâce au Pacte Dutreil

Pour illustrer l’impact concret du dispositif, prenons le cas d’un chef d’entreprise de 64 ans souhaitant transmettre son entreprise d’une valeur de 4 millions d’euros à ses deux enfants.

🔹 Hypothèse 1 : sans Pacte Dutreil

Droits de donation dus (x 2) : 584 000 €

🔹 Hypothèse 2 : avec Pacte Dutreil

Droits de donation dus (x 2) : 76 000 €

En résumé

Grâce au Pacte Dutreil, les droits à payer passent de 584 000 € à seulement 76 000 €, soit une économie fiscale de plus de 500 000 € pour la famille.
Ce dispositif permet donc de préserver le patrimoine professionnel, tout en facilitant la transmission intergénérationnelle.

🔍 Un outil de continuité pour les entreprises familiales

Au-delà de l’avantage fiscal, le Pacte Dutreil répond à un enjeu sociétal : assurer la pérennité des entreprises dans le tissu économique local.
Il incite les familles à préparer leur transmission à l’avance, dans un cadre juridique et fiscal stable.

Pour les notaires, il s’agit d’un outil central dans la stratégie de transmission d’entreprise et de patrimoine, qui nécessite une analyse approfondie de la structure et des objectifs familiaux.

Ă€ retenir

Conclusion

Le Pacte Dutreil reste aujourd’hui l’un des dispositifs les plus efficaces pour transmettre une entreprise familiale tout en limitant la charge fiscale.
Sa mise en œuvre exige toutefois une anticipation rigoureuse et une parfaite compréhension des engagements qu’il implique.

Les notaires accompagnent les familles et les dirigeants dans ces démarches, en veillant à concilier sécurité juridique, optimisation fiscale, et continuité économique.

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